Měl by dobrý manažer zacházet se všemi podřízenými kolegy stejně?
Je pro firmu dobré, když mezi sebou zaměstnanci soutěží?
Měly by se organizace řídit zásadami „nejlepší praxe“?
Povede zvýšení mezd k vyšší motivaci pracovníků?
Podporuje „teambuilding“ týmovou práci?
Většina začínajících, ale i zkušenějších manažerů odpoví intuitivně ano. Nepotěšíme vás, není to pravda! Jde o typické slepé uličky řízení, na které by se měla pověsit cedulka:
Tudy cesta nevede!
Zkušený poradce a autor řady knih vám odkryje čtyřicet nejčastějších mýtů, kterým manažeři a organizace podléhají, a ukáže vám, jak se věci opravdu mají a jak postupovat při vedení lidí a firem správně. Čtivá a praktická knížka je určena jak začínajícím, tak i zkušenějším manažerům, vedoucím týmů a studentům managementu.
Dostupnost: Dostupné ihned
40 manažerských mýtů, které škodí vašemu byznysu
a jak se jim vyhnout
Autor: Jan Urban
229,00 Kč
Popis
Další informace
Detail produktu
Žáner: Ekonomie, business, management
Dátum prvého vydania: 13. listopadu 2017
Špecifikácie:
- Ukážka PDF aktualizovaná: 2023-12-11T19:39:04.145Z
- Počet strán: 192
- Ukážka ePub aktualizovaná: 2023-12-11T19:47:04.843Z
- spec_subscription-enabled: 0
- ISBN ePub: 978-80-271-0909-8
- ISBN PDF: 978-80-271-0908-1
- ISBN MOBI: 978-80-271-0909-8
- spec_sample-length: 10
Náhľady a ukážky:
Ohodnotit titul
Pouze přihlášení uživatelé, kteří zakoupili tento produkt, mohou přidat hodnocení.
Recenze
Zatím zde nejsou žádné recenze.